2018年，潼关县妇联在县委、县政府的正确领导下，在市妇联的精心指导下，紧紧围绕工作大局，立足“党政所急、妇女所需、妇联所能”，创新工作载体，转变工作方式，重点工作实现突破，品牌工作亮点纷呈。

在县委、县政府的高度重视下，在市妇联的精心指导下，潼关县妇联组织先行先试，以改革长效为抓手，把工作力量充实在基层，努力构建了开放、多元、立体的“三级”妇联组织体系，激活了基层妇联组织的“末梢神经”，让妇联工作真正落实在基层、见效在基层、服务在基层。

妇女干部整体素质不断强化.邀请市委党校教授孙明霞以《让巾帼风采在新时代绚丽绽放》为题，对全县各行各业女科级领导干部共计140余人进行了培训；邀请省妇联组织部副部长薛燕敏来潼对各机关妇委会主任、镇（办）、村（社区）妇联主席、副主席进行了业务培训；举办了“中国妇女十二大精神”宣讲大会，各镇（办）、各村（社区）、县级机关事业单位妇联主席及妇委会主任共计90余人参加了宣讲会。今年组织优秀妇女干部8人次赴省市参加学习培训。

妇女参政议政水平不断提升.召开了村（社区）“两委”换届工作推进会、举办了骨干妇女培训班，制定下发了《关于在全县村级党组织和第十次村民委员会换届选举中做好妇女参选参政工作的意见》，最终实现：村（社区）“两委”中至少有一名女性成员、村（社区）妇联主席进（两委）的“两个百分之百”目标。全县28个村（社区）换届后，选出女支书1人，女副支书8人，女主任1人，副主任4人；28名妇联主席、4名副主席、2名兼职副主席进入村（社区）“两委”班子。 

妇联改革创新持续推进.经县深改会议通过，制定下发了《潼关县妇联改革方案》、《关于进一步加强和改进机关事业单位妇联组织建设的意见》，对机关事业单位妇委会改建妇联工作做了具体安排。目前政府办、财政局、税务局等9个部门已改建完成，其他各部门改建工作正在有序进行。